公考知识相关的考试安排是很多考生和家长关心的事。银行秋季校园招聘的视频面试，通常有着标准化的实施流程，而每个环节其实都有其考察深意。小编接下来要介绍的就是银行面试普遍采用的无领导小组讨论与半结构化面试，通过对流程的拆解，大家可以更清晰地知道如何在不同阶段展现自身的优势。感兴趣的网友们与小编继续往下看吧
银行面试一般以无领导小组讨论和半结构化面试为主。无领导小组的面试流程为入场、考生问号、考官宣布流程及时间提醒、个人陈述、自由讨论、总结发言、离场。半结构化面试的流程为抽签、面试开场白、提问、面试结束。
无领导小组讨论，会拿到一则面试要讨论的材料，面试官给出总时间，然后是小组角色的分配，时间把控和讨论的框架思路由小组成员自由决定。
半结构化面试流程是首先是利用3-5分钟时间进行自我介绍，自我介绍需要在这么短的时间内把自己的优点凸显出来，是一件不是那么容易的事儿，所以需要大家平时好好准备。自我介绍完，面试官会根据你的简历进行提问，常见的问题有你为什么会报考我行，你大学中遇到过的最挫折的一件事是什么等等。