事业单位先调档还是先公示流程解析

公考知识相关的考试政策是很多考生和家长关心的事。事业单位录用程序是固定的：成绩、体检、政审、公示、录用，调档案这个环节夹在政审和公示之间，必须在规定时间内完成才能推进后续步骤。今天小编来梳理一下事业单位调档的完整流程，从开具调档函开始，到个人拿着调档函去档案存放机构办理转出手续，再到档案通过邮寄方式转入单位，最后提醒大家几个容易出问题的环节。感兴趣的朋友和小编一起来看一下吧

事业单位是先调档案，成绩合格-体检-政审-公示-录用，这是程序。一般事业单位是需要把录取者的档案调入到事业单位来进行保存和保管的。录取者只需要持有效的调档函到自己档案所在地进行办理就行。办理后，不是自己拿档案来事业单位，而是需要档案所在地进行邮寄方式。

人事档案调档流程：

人事档案转递过程中一定要确保自己的档案能够准确、及时的调入报考单位，一旦档案调转过程中出现问题或者错过了最迟调档期限，会影响自己的政审进度，甚至会让自己失去一次机会。

1.开具调档函

在转调档案之前，首先需要我们按照报考单位的时间去单位开具调档函，这个会在报考人员通过体检后通知到个人，报考人员按通知的时间去报考单位提供自己人事档案保存地点即可，也就是档案转出单位。单位开好调档函之后，会通知个人去拿，并告诉最迟转入时间，我们一定要在规定时间内办理好档案转递，如有逾期应与单位负责人进行沟通。

⒉.转递档案

个人带着调档函与有效期内的个人身份证去档案保存机构，将调档函交与负责人并说明来意，工作人员在审核完函件后会将我们的人事档案从档案库调出交与我们，这里需要个人填写一个档案提取表，并签字证明档案已经提取走。

3.转入档案

个人带着调出的档案尽快将档案转入报考单位，这个过程中最重要的就是避免档案丢失，在自己携带的过程中保护好档案，不要私自拆封。也可以由快递进行转递，这样可以避免自己携带丢失。在档案转入机构后一定要及时与单位负责人沟通，时刻关注档案动向。