山西省直遴选公务员任职年限包括哪些

山西省直遴选公务员的报考须知是很多考生和家长关心的事。省直机关遴选对任职年限要求严格，2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历缺一不可，选调生另有服务期规定。今天整理的是山西省直遴选的具体任职年限规定，包括基层工作经历的认定标准、选调生报考条件及最低服务年限等常见问题。感到兴趣的朋友跟着小编一起看看吧

山西省直遴选公务员要求具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员（参照管理单位工作人员）工作经历。

除选调生外，应符合在本级机关工作的最低年限要求；没有规定的，须在本机关工作2年以上。

上述基层工作经历是指在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。

要求公务员年度考核均为称职及以上等次。具有公开遴选职位要求的工作能力、任职条件、相关工作经历。符合公开遴选职位要求的其他资格条件。所在机关层级符合公开遴选职位要求。

山西省考录的选调生符合资格条件且在录用单位服务期满3年的,可报考选调生专门职位，也可报考其他职位。选调生服务期满调整工作单位的，在现单位要有2年以上工作经历方可报考。