陕西省直遴选公务员基层工作经历如何认定

陕西省直遴选公务员考试政策是很多考生和家长关心的事。基层工作经历怎么算、算多久，是很多想参加省直遴选的人最想知道答案的问题。今天小编要说的就是陕西省直遴选基层工作经历的具体规定，包括哪些单位的工作经历被认可、从什么时候开始计算年限、在部队服役的经历如何计算，全都讲清楚了。感兴趣的朋友们与小编一起看看吧

陕西省直遴选公务员需要基层工作经历，报名条件之一就是需要基层工作经验。

1.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认；

2.具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历，并满足公务员录用相关服务年限规定；

基层工作经历，是指报考者取得教育行政部门认可的大专及以上毕业证之后，在各类企事业单位、高校及科研院所、非公有制单位、农村（社区）、自谋职业或个体经营、县级及以下党政机关的工作经历（县级及以下党政机关公务员的基层工作经历和公务员工作经历可以重叠计算）；在部队服役经历也可视为具有基层工作经历。

3.公务员年度考核均为称职及以上等次；

4.具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历；

5.具有国家教育行政主管部门认可的大学本科及以上文化程度；

6.具有正常履行职责的身体条件；

7.符合公开遴选职位的资格条件要求；

8.法律、法规规定的其他条件。