河南遴选公务员基层工作经历要求详解

河南遴选公务员的基层工作经历要求是很多考生关心的事。遴选制度为基层公务员提供了向上流动的机会，但并非所有人都能满足报名条件。小编注意到，河南遴选公告中明确提到需要2年以上公务员或参照公务员法管理工作经历，且没有规定的须在本级机关工作2年以上。今天就把这些具体条件整理出来，供大家参考对照。感到兴趣的朋友们与小编一同来下文看看吧

报考条件之一就是需要基层经验。同时还需具备下列基本资格条件：

1.政治立场坚定、政治素质过硬，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。

2.具有良好的专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认。

3.具有2年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员工作经历。报名人员应符合在本级机关工作的最低年限要求；没有规定的，须在本级机关工作2年以上（以正式任职时间起算，含试用期；在本级机关借调工作的时间不能计算在内）。年度考核没有基本称职以下等次。

4.具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历，除公开遴选职位对年龄有特殊要求外，一般要求在35周岁以下。

5.具有公开遴选职位要求的相关工作经历，所在机关层级符合公开遴选职位要求。

6.具有大学本科以上文化程度，各学历层次均须取得相应学位。

7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

8.符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

9.法律、法规规定的其他条件。

工作经历年限、任职经历年限和年龄计算时间截至当年的2月，其中年龄条件要求在35周岁以下，32周岁以下，30周岁以下。现任职务职级以报名前的任职为准。