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江西中小学教师招聘公告在几月发布
江西考试安排是很多考生和家长关心的事。江西教师招聘什么时候出公告、整个招聘流程怎么安排，这些问题今天小编来逐一回答。公告一般3月上旬发出来，报名在3月中旬，笔试在4月中旬，5月中下旬公布成绩和入闱名单，后续的面试体检在6到7月进行。整体节奏比较清晰，提前了解很有必要。感到兴趣的小伙伴跟着小编来了解一下吧
江西中小学教师招聘(包括省统招和特岗教师招聘)公告一般在每年3月上旬发布。教师招聘考试报名时间一般安排在每年3月中旬，笔试时间安排在4月中旬，笔试成绩、第一批入闱面试名单公布和调剂公告时间安排在5月中下旬。6-7月各地组织资格审查、面试和体检等相关工作。具体时间安排以当年招聘公告为准。
笔试内容和成绩占比。中小学教师岗位笔试科目为教育综合知识和相应学科学科专业知识两科，考试依据《江西省中小学教师招聘考试大纲(2019年修订版)》;幼儿园教师岗位笔试科目为幼儿教育综合知识一科，考试依据《江西省幼儿园教师招聘考试大纲(2019年修订版)》。音乐、体育、美术教师岗位和幼儿园教师岗位笔试和面试成绩分别占40%和60%，其它学科教师岗位笔试和面试成绩各占50%。
试题类型和分值。教育综合知识单科试卷满分为100分，学科专业知识单科试卷满分为150分，题型与往年相同。客观题用2B铅笔在专用答题卡上填涂作答，主观题用黑色字迹的钢笔或签字笔在专用答题纸上作答。
面试满分分值为100分。面试主要考察考生的教育教学水平和能力，一般采取试讲、说课、专业展示等方式进行，原则上在笔试成绩公布后30天内完成。
江西省教师招聘公告发布时间
江西省中小学教师招聘(包括省统招和特岗教师招聘)公告一般在每年3月上旬发布。教师招聘考试报名时间一般安排在每年3月中旬，笔试时间安排在4月中旬，笔试成绩、第一批入围面试名单公布和调剂公告时间安排在5月中下旬。6-7月各地组织资格审查、面试和体检等相关工作。具体时间安排以当年招聘公告为准。
笔试内容：考试内容为教育综合知识单科试卷满分为100分，学科专业知识单科试卷满分为150分，
教育综合知识部分主要包括教育学、教育心理学、教师职业道德、教育法律法规等，笔试成绩公布后，根据招聘岗位，面试人员根据招聘岗位计划由高分到低分依次按照入围比例确定。
笔试内容和成绩占比。中小学教师岗位笔试科目为教育综合知识和相应学科学科专业知识两科，考试依据《江西省中小学教师招聘考试大纲(2022年修订版)》;幼儿园教师岗位笔试科目为幼儿教育综合知识一科，考试依据《江西省幼儿园教师招聘考试大纲(2022年修订版)》。音乐、体育、美术教师岗位和幼儿园教师岗位笔试和面试成绩分别占40%和60%，其它学科教师岗位笔试和面试成绩各占50%。
面试考试：面试采取试讲或说课的方式进行，面试具体办法及时间、地点在见当地教育局发布的考试公告。
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