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福州地区闽江公证处2023年招聘5人公告

2026-09-09

福州市法律行业招聘信息是很多考生和家长关心的事。2023年闽江公证处公开招聘公证员助理5人,岗位要求本科及以上学历、35周岁以下,法学相关专业毕业,热爱公证事业。今天小编要说的就是这份工作的薪酬待遇和发展前景,供大家参考。感兴趣的网友们和小编了解了解哦

福州地区闽江公证处2023年招聘5人公告

福建省福州市闽江公证处因工作需要,现面向社会公开招聘公证员助理5人,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优”为原则,采取面试、考察等办法,择优聘用德才兼备人员。

二、岗位要求

1、解答法律咨询;

2、协助公证员审核证明材料、制作谈话笔录、起草法律文书;

3、外出调查取证;

4、其他公证事务辅助工作。

三、岗位条件

1、年龄35周岁以下,身心健康,遵纪守法,品行端正,未受过刑事处罚或涉嫌违法违纪正在接受审查,无不良征信记录;

2、大学本科及以上学历,法学相关专业,985、211院校毕业者、取得法律职业资格证书者优先;

3、热爱公证事业,具有良好的职业素养、较强的服务意识和敬业精神;

4、具有与岗位相适配的语言表达和人际沟通能力、文字处理能力和电脑操作技能。

四、岗位待遇

1、五险一金、绩效奖金、年终奖金、带薪年假、出差补贴、餐饮补贴、全勤奖、节日福利、专业培训、工作制服;

2、根据工作表现和实绩,可作为公证员储备力量,按国家相关规定申报公证员执业资格。

五、工作地点

福州地区

六、报名方式

1、本次招聘公告有效期至2023年10月22日,有意者请将个人简历发送至:fjsfzsmjgzc@163.com;

2、邮件标题请注明:应聘岗位+姓名;

福建建阳2023年辅警招聘报名条件一览

福建建阳2023年辅警招聘报名条件一览

因工作需要,我局需招聘4名工作人员,有关要求如下:

一、招聘岗位及名额

刑侦大队警务辅助人员1名;经侦大队警务辅助人员1名;小湖派出所警务辅助人员1名;水吉森林派出所警务辅助人员1名。

二、招聘条件

●刑侦大队警务辅助人员

1.学历要求:具备大专及以上学历;

2.性别要求:男;

3.年龄要求:18--40周岁;

4.政治立场坚定,能吃苦耐劳,责任心强,身体健康,无违法犯罪前科。

●经侦大队警务辅助人员

1.学历要求:具备大专及以上学历;

2.性别要求:男;

3.年龄要求:18--35周岁;

4.技能要求:熟练计算机及网络操作技能;

5.政治立场坚定,能吃苦耐劳,责任心强,身体健康,有较强的保密意识,无违法犯罪前科。

●小湖派出所警务辅助人员

1.学历要求:具备大专及以上学历;

2.性别要求:女;

3.年龄要求:18--35周岁;

4.政治立场坚定,能吃苦耐劳,责任心强,身体健康,有较强的保密意识,无违法犯罪前科。

●水吉森林派出所警务辅助人员

1.学历要求:具备高中及以上学历,退伍军人优先(可放宽到初中文化);

2.性别要求:男;

3.年龄要求:18--40周岁;

4.政治立场坚定,能吃苦耐劳,责任心强,身体健康,有较强的保密意识,无违法犯罪前科。

三、报名方式

1.报名方式:公开报名

2.报名时间:10月09日-10月17日

3.报名联系方式见原文

四、报名相关要求

1.应聘人员自行下载(或到报名地点领取),如实填写好《南平市公安局建阳分局警务辅助人员报名登记表》一式两份并贴好照片。

2.应聘人员报名时应随带身份证、毕业证书原件及复印件。

3.资格审查:由户籍所在地派出所对应聘人员进行政审。

4.应聘人员所留的联系方式应准确无误并保持畅通。

五、工作职责

警务辅助人员负责协助公安机关执法岗位人民警察开展执法执勤和其它勤务活动。

六、工资待遇

1.试用期内接受岗前培训与试用期考核,试用期不合格的予以解聘。被录用后,除固定工资外,缴纳五险一金"。

2.警务辅助人员的工资及福利待遇按南平市公安局建阳分局和我区劳务派遣有关规定,根据不同岗位确定工资标准及相关福利待遇。

南平市公安局建阳分局

2023年10月09日

附件:南平市公安局建阳分局警务辅助人员报名登记表

2023年苏州高新区医疗卫生机构合同制医务人员待遇

2023年苏州高新区医疗卫生机构合同制医务人员待遇

根据苏州高新区医疗卫生机构工作需要,现面向社会公开招聘合同制医务人员5名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

招聘岗位及条件等详见《2023年苏州高新区医疗卫生机构公开招聘合同制医务人员岗位简介表》(以下简称《岗位简介表》,见附件1)。

二、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.具有良好的职业道德,品行端正,服从工作安排,热爱医疗卫生事业,并具有正常履行岗位职责的身体条件。

3.年龄在35周岁及以下(1987年10月11日以后出生),具有硕士研究生学历的应聘人员,年龄可放宽至40周岁(1982年10月11日以后出生);具有博士研究生学历或高级专业技术职称资格的应聘人员,年龄可放宽至45周岁(1977年10月11日以后出生);特别优秀或紧缺专业人才年龄可适当放宽。

4.具备岗位简介表中要求的资格条件,专业"的设置目录为《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》。

5.《岗位简介表》其他条件"中要求各类资格证书条件的,须于报名截止前具备相应条件;要求有工作经历的,是指报名截止前在各类机关和企事业单位的累计工作经历。在全日制院校就读期间的社会实践经历,不能视为工作经历。

6.适应招聘岗位要求的身体条件。

7.有下列情形之一的,不得报名:按照相关法律法规明确应当回避的岗位;其他有法律法规规定不得应聘者。

三、报名与资格初审

1.报名方式:采用网络报名方式,每人限报一个岗位。报名、材料上传和资格初审通过网络进行。

2.报名网址:

(1)电脑端:http://hwzp.sndhr.com/index.html

3.报名及应聘材料上传:2023年10月11日9:00--10月17日16:00。

照片要求:个人近期免冠正面二寸(3545毫米)证件照,jpg格式,大小不超过150K。

上传图片或电子扫描件要求:单个文件大小不超过1M,jpg格式,附件要求清晰、位正。

4.根据报名系统中提示要求添加附件,资格初审结果可在报名系统中查询。资料初审通过后,不得更改报名信息。

5.本次招聘不设开考比例。

6.应聘人员须诚信应聘,所提供的应聘材料信息不实,或不符合报考岗位条件和要求的,一经查实,即取消报考资格。

四、笔试

1.笔试时间为2023年10月21日,具体时间和地点详见《准考证》。考生按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试,并随身携带《准考证》和《居民身份证》。

《准考证》由通过初审的考生于2023年10月19日10:00起从网上报名系统(http://hwzp.sndhr.com/index.html)中自行打印。

2.笔试成绩以百分制计算,设50分为合格分数线。

3.根据笔试合格成绩从高分到低分,按1:3的比例确定进入面试人选,不足1:3比例的,按实际合格人数确定进入面试人选。笔试成绩占总成绩的40%。

4.笔试成绩在苏州高新人才网(www.sndhr.com)公布,应聘人员可登陆网上报名系统查询,如有变化另行通知。

五、资格复审和面试

1. 资格复审在面试前进行,拟参加面试人员须携带初审所有原件材料至指定地点进行资格复审。因放弃或复审不合格造成缺额时,在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选,资格复审和面试的具体时间、地点另行通知。

2.面试主要考核应聘人员综合素质、人岗相适度、专业契合度及从业稳定性等方面。

3.面试成绩以百分制计算,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。设60分为合格分数线,面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩占总成绩的60%。在面试合格人员中,按照总成绩从高分到低分的顺序,根据岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。总成绩相同的,取笔试成绩高者;如笔试成绩仍相同,则对成绩相同的人员另行安排加试,加试时间、地点另行通知。

面试成绩和考试总成绩及进入体检人员名单在苏州高新人才网(www.sndhr.com)公布,时间不少于3个工作日。

六、体检和考察

体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格者不得录用。具体体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理(未按规定时间参加体检的人员,视为自动放弃处理)。

对体检合格人员统一组织考察。因应聘人员体检、考察不合格或主动放弃等原因出现空额时,可在同一岗位面试合格人员中,按总成绩从高到低的顺序依次递补,也可不递补。

七、公示和录用

拟录用人员名单,在苏州高新人才网(www.sndhr.com)公示5个工作日。经公示无异议人员,办理录用手续。

录取人员应在《录取通知书》规定时间内报到并办理录用手续,签订劳动合同,因个人原因逾期未报到的,取消其录取资格。

八、纪律与监督

本次公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优"的原则,接受纪检监察部门和社会公众的监督,特设监督举报电话:0512-68751833。

九、本《公告》由苏州高新区社会事业局负责解释。

招聘单位咨询电话:0512-69584728;

招聘主管单位电话:0512-68751408;

网上报名技术咨询电话:0512-68414173;

咨询时间:工作日9 :00-11:30、13:00-17 :00。

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附件1:《2023年苏州高新区医疗卫生机构公开招聘合同制医务人员岗位简介表》

附件2:《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》

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